一、指导思想

根据区青年教师“骏马奖”评选精神，实施素质教育，体现课改精神，聚焦课堂教学，彰显人格魅力。以师德修养与教学能力为主要内容，在遵循“公开、公平、公正”原则的基础上，采取“分级分类”评审的办法，评选出青年教师中的佼佼者，进一步激发青年教师加强师德修养、积极投身课堂教学研究和实践的热情，切实为学校青年教师的发展搭建展示风采的舞台和发展的平台，从而为建设学校专业型的青年教师人才队伍打好基础。结合学校实际情况，制定入围奖方案。

二、参赛对象

35周岁以下（1983年1月1日之后出生的）教师

三、评选过程

（一）组织工作

1、成立评审领导小组，负责入围赛评选领导工作。 

组长：史晓燕 

组员：储名方  赵运高  陈晓红  徐英  金晔  李莉  姚春花

2、成立评审工作小组，负责入围赛评选具体实施。

（1）三笔字及即兴演讲评审工作小组

组长：金晔 

组员：陈晓红 李莉  姚春花  季雯  章雪  曾玉琦  杨燕文  嵇晓薇  陈永华  外聘专家

（2）公开课评审工作小组

组长：金晔 

组员：李莉  姚春花  季雯  章雪  曾玉琦  杨燕文  嵇晓薇  陈永华 

（二）组织入围赛

1、学校动员，全体教职工推荐参评人选。

2、入围赛内容

（1）参赛教师在全校范围内上一节公开课。（时间：10月13日——10月27日）

（2）参赛教师写一篇关于本次公开课的说明（教学设计），1500字左右。

（时间：11月27日上交）

（3）参赛教师从钢笔、毛笔两种类型中任选一种，用正楷或行书书写、展示；根据教学公开课设计书写粉笔字板书展示。（时间：11月27日上交）

（4）参赛教师以“园南精神引领我成长”为主题作3分钟的即兴演讲。

（时间：12月8日下午）

3、校“骏马奖”评审领导小组在“公开、公平、公正”评审的基础上，根据评审工作小组评价情况，确定师德优良、教学实绩突出的青年教师为本校进入区级初赛的初步人选。

4、初步人选确定后，由学校党组织负责对初步人选进行师德考核，写出师德考核意见。

5、校务会对初步人选的师德和近三年的教学实绩充分讨论后，确定上报人选，并在在校内公示五天。

6、入围教师材料准备

(1)入围初赛教师于2017年12月15日—12月21日登录“徐汇教育网”-“‘三奖’专项管理模块”，并根据网上要求完成信息填写，材料上传。

学校负责人于2017年12月22日—12月28日登录“徐汇教育网”-“ ‘三奖’专项管理模块”，审核入围初赛教师的材料，确保材料的真实性。

(2)根据徐教〔2017〕41号文件规定，教导处准备进入区级初赛教师的上报材料。

（时间：2018年1月9日前上交区教育学院教师专业发展中心）

上海市园南中学

2017年11月